Realizamos a Gestão completa da Saúde Ocupacional de sua empresa, atuando na prevenção de doenças no exercício profissional visando a melhoria e o controle da qualidade de vida e saúde de seus colaboradores.
Realizamos a Gestão completa da Segurança do Trabalho, atendendo a todas as Normas Regulamentadoras exigidas a sua empresa, visando atuar em caráter preventivo, minimizando os riscos de acidentes do trabalho, doenças ocupacionais e desta forma proteger a integridade física e a saúde do trabalhador. Todos os projetos que desenvolvemos neste segmento, são de acordo com as necessidades de cada cliente.
A legislação vigente contém muitas exigências que devem ser seguidas pelas empresas, entre elas os Treinamentos relacionados à Segurança do trabalho. A FOCOSEG - Segurança e Saúde Ocupacional possui estrutura para atendimento de qualquer demanda de treinamentos sob medida, no local desejado e em todo Rio de Janeiro.
Os exames ocupacionais são exames médicos, que possuem objetivo de avaliar a saúde do trabalhador antes, durante e ao fim do seu vínculo com sua empresa, fazendo parte do PCMSO e regulamentados pela NR 07. Na FOCOSEG - Segurança e Saúde Ocupacional realizamos exames Clínico e Complementares: Admissional, Periódico, Retorno ao Trabalho, Mudança de Função e Demissional.
O Projeto eSocial unifica e informatiza o envio de diversas informações fiscais, tributárias, previdenciárias e trabalhistas referente aos trabalhadores para o Governo Federal, como vínculos, contribuições previdenciárias, folha de pagamento, FGTS e alguns eventos relacionados à SST. A FOCOSEG - Segurança e Saúde Ocupacional está preparada com sistema informatizado para envio dos Eventos de SST da sua empresa.
A elaboração, implantação e gerenciamento de Programas de Engenharia e Segurança do Trabalho traduzem a preocupação que sua empresa possui com a segurança, bem estar e qualidade de vida de seus funcionários. A FOCOSEG - Segurança e Saúde Ocupacional tem a solução para melhor atender as necessidades de sua Empresa, disponibilizando serviços que visam minimizar os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e capacidade do trabalhador.
Temos uma equipe completa para lhe atender, de forma que todo o nosso atendimento e prestação de serviço é super facilitada.
Já atendemos mais de 2500 clientes que alcançaram resultados claros com nossos serviços.
Atendemos em todo território nacional, lhe permitindo flexibilidade e expansão de seu negócio de maneira simples.
Com anos de experiência de mercado sabemos o passo a passo para que você saia satisfeito.
Atenda o e-Social SST e evite MULTA! Fale com nossos consultores e acelere os resultados da sua empresa com um direcionamento específico que gera resultados.
Eventos do e-Social relacionados a SST:
A comunicação do acidente de trabalho para o eSocial é feita por meio do envio do leiaute S-2210. Essa comunicação deve ser enviada até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato.
O S-2210 deve ser enviado mesmo que não haja afastamento do trabalhador de suas atividades laborais. Mas se o acidente resultar em afastamento do colaborador, também é necessário enviar o . A geração do afastamento dependerá da integração entre os módulos de Segurança do Trabalho e Administração de Pessoal.
Este evento é usado para prestar informações de avaliações clínicas que foram realizadas durante o vínculo laboral do colaborador.
Também envia informações dos exames complementares aos quais foi submetido, com respectivas datas e conclusões.
O evento S-2220 deve ser enviado até o dia 15 do mês seguinte ao da realização do exame. Isto não altera o prazo legal para a realização dos exames, que deve seguir o previsto na legislação.
Conceitos no eSocial Simplificado – versão S-1.0
De acordo com o Manual de Orientações do eSocial:
“Este evento é utilizado para registrar as condições ambientais de trabalho pelo declarante, indicando as condições de prestação de serviços pelo trabalhador, bem como para informar a exposição aos fatores de risco e o exercício das atividades descritos na Tabela 24 – Fatores de Risco e Atividades – Aposentadoria Especial do eSocial.”
Com iniciativa na educação corporativa elaborado com o intuito de aprimorar as competências, habilidades e atitudes dos colaboradores, afim de qualificar o desempenho de suas atividades nos cargos e funções que ocupam. Frequentemente, o treinamento é de curto prazo e com resultados imediatos.
Criamos a FocoSeg pensando em proporcionar e promover a saúde e qualidade de vida aos colaboradores. Proporcionar ao cliente a cultura prevencionista, segurança e saúde no local de trabalho.
A FocoSeg oferece uma experiência única, através de uma estrutura moderna e eficiente e, garantindo uma relação de parceria que proporciona plena confiança e segurança aos nossos clientes.
Estamos sempre dispostos a encontrar as soluções mais ideais e qualificadas em Segurança e Saúde Ocupacional para a sua empresa e seus colaboradores.
